2025年6月21日,集團護理質量管理中心成功召開首期護理人員輪訓總結會議,標志著為期兩個月的輪訓工作圓滿落幕。來自集團下屬6家醫(yī)療機構的護理管理者及輪訓護士代表齊聚一堂,交流經驗成果。
中心自去年8月成立以來,通過優(yōu)化組織架構、定期召開聯(lián)席會議、統(tǒng)一文書表單與質控流程、改進排班模式等一系列措施,持續(xù)提升集團護理質量與服務品質。
今年4月,中心本著“走下去,請上來”的原則,開展護理人員輪訓計劃,旨在將總院的規(guī)范經驗“播種”到基層醫(yī)院。截至6月底,首批18名學員(含6名護士長)已完成在總院的培訓。中心全力保障輪訓順利進行,妥善解決了學員的交通、住宿及原單位工作協(xié)調問題,確保學習無后顧之憂。
座談會上,中心主任劉艷華通報了輪訓人員的學習、工作情況,參會護理人員積極交流心得。新莊醫(yī)院ICU護士長徐品感慨:“總院ICU的應急協(xié)作效率讓我們看到規(guī)范化操作的戰(zhàn)斗力”。鳳凰醫(yī)院供應室護士長肖婷用“五雙鞋制度”詮釋消毒供應中心無菌操作的極致嚴謹。多位護理管理者表示,已將總院先進的輸液港管理、ECMO護理、手術機器人配合等技術納入本院改進計劃。學員們帶著標準化操作手冊、應急預案模板等實用“工具包”返回崗位,成為提升本院護理質量的生力軍。
會議還收集了學員對課程設置、實踐安排、后勤服務等方面的寶貴建議。中心主任劉艷華表示,將認真吸納意見,持續(xù)優(yōu)化后續(xù)輪訓工作,全力推動集團整體護理服務水平再上新臺階。
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