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凝心聚力謀發(fā)展，同心同德繪藍圖——集團影像中心召開年終工作總結(jié)和新年行政例會

時間：2022-01-18 18:09:00 點擊：0次

近日，東方醫(yī)院集團影像中心在門診五樓云影像中心召開2021年度工作總結(jié)會議及2022年度第一次醫(yī)療中心行政例會，會議由醫(yī)療中心陳忠院長主持，五大六小十一家影像中心除值班人員悉數(shù)參加。

醫(yī)療安全永遠是醫(yī)院各項工作的主線和底線，不規(guī)范不醫(yī)療，不安全不醫(yī)療。陳忠院長首先結(jié)合影像科實際工作，通過對影像科不良事件和投訴事件的具體案例分析，收集和點評部分掃描和報告不合格的病例，給大家強化《影像科醫(yī)療安全與管理》，醫(yī)療質(zhì)量反映醫(yī)療工作的優(yōu)劣，質(zhì)量是醫(yī)療的本質(zhì)要求，也是打造患者信任力的不二之選。醫(yī)療本身具有一定風(fēng)險，但是不能因為醫(yī)務(wù)人員的過失或疏忽，包括服務(wù)理念和診療技術(shù)的缺陷，給患者造成不可挽回的傷害。降低患者的醫(yī)療風(fēng)險，是完全可以通過加強醫(yī)療安全與管理工作去實現(xiàn)的，要求大家緊繃醫(yī)療安全這根弦，通過加強責(zé)任心教育，優(yōu)化檢查流程，提高檢查和報告質(zhì)量，積極開展省級和國家級新技術(shù)，不斷提升患者滿意度。

“三級甲等”是醫(yī)院的金字招牌，也是醫(yī)院發(fā)展的頂極目標。尹婷婷主任對影像科三甲創(chuàng)建工作的重點與難點做出總結(jié)和安排，醫(yī)院創(chuàng)建三甲的外部條件已經(jīng)具備，比如在全省緊密型醫(yī)聯(lián)體建設(shè)大會上，東方集團代表淮南做經(jīng)驗交流發(fā)言，國家和省市領(lǐng)導(dǎo)多次在調(diào)研中對集團發(fā)展給予充分肯定，東方云影像作為東方集團的一道靚麗名片，要運用好大影像、大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢資源，把三甲創(chuàng)建各項工作持續(xù)性改進，員工要掌握各種應(yīng)知應(yīng)會，尤其是核心制度，大家掌握的程度還不夠，要會使用管理工具發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，尹婷婷對今年的各項緊急意外演練提出了重點安排，要求結(jié)合實際、真操實練、不流于形式。現(xiàn)在全科幾乎每個員工都有創(chuàng)建任務(wù)、有指標、有考核，希望大家一起努力，一鼓作氣，為實現(xiàn)三甲夢想做出自己應(yīng)有的貢獻。

新冠疫情處于常態(tài)化，堅持不懈、嚴防死守才能取得最后勝利。西安疫情再次敲響警鐘，尤其是在冬季，病毒存活時間長，場所封閉性強，臨近年關(guān)、人員流動性強，這些都加大了疫情防控難度。張顏東護士長對影像科院感工作做出總結(jié)，上半年影像科院感檢查分數(shù)處于排名后五位，暴露出我們院感工作的不足之處，最主要的是重視程度不夠，通過積極整改，問題已經(jīng)逐步消滅，要求大家嚴格執(zhí)行疫情防控制度，外出請假要審批，非必要不出市，每天進行體溫監(jiān)測和一周一次的核酸檢測，對參與影像科發(fā)熱機房工作的技師和護師反復(fù)強調(diào)，要嚴格按照CT發(fā)熱機房操作流程，做好人員防護和環(huán)境消毒，規(guī)范填寫各種記錄本，要經(jīng)得起檢查和考驗，任何一個環(huán)節(jié)的疏漏都有可能帶來無法預(yù)料的災(zāi)難，千萬不能抱著僥幸心理，越努力才會越幸運。

教學(xué)和科研是醫(yī)療組成的一個重要部分，醫(yī)教研相輔相長，人才梯隊才能合理，診療技術(shù)才能進步。張玉超副院長對影像科的教學(xué)和科研工作做出總結(jié)，去年我們成立了教學(xué)小組，鼓勵年輕醫(yī)生參與教學(xué)，積極參與臨床醫(yī)學(xué)院授課和院級小講座，科室去年開展了2項新技術(shù)：左心房肺靜脈CT造影和下肢（腔）靜脈CT造影，分別用來指導(dǎo)射頻消融和診斷下肢（腔）靜脈血栓，去年申報了2項市級科研項目，今年初申報了4項院級三新項目，申報了1項市級繼續(xù)教育項目，今年要加大對教學(xué)工作的支持力度，督促年輕同志積極參加教師資格證考試，為以后的教學(xué)工作奠定基礎(chǔ)，繼續(xù)探索和開展可以轉(zhuǎn)化為臨床運用成果的貨真價實的新技術(shù)，心臟MR檢查我們一直在儲備理論知識，躍躍欲試，今年上半年爭取在心內(nèi)科和心外科地支持下能夠成功開展。

DIP付費試點改革進入最后階段，作為相關(guān)聯(lián)的科室，要熟悉這種支付制度，為全力配合臨床編碼付費工作，影像中心特意邀請了心內(nèi)科劉焰華主任對全員開展了一次DIP和影像相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，規(guī)范報告結(jié)論，做出精準診斷，大家受益匪淺，全面支持DIP工作。

最后，劉基主任對2021年度工作總結(jié)和2022年度工作計劃做匯報，隨后大家圍繞工作匯報踴躍發(fā)言，鳳凰醫(yī)院王淵主任提出總院的各種新技術(shù)再進一步下沉，廣濟醫(yī)院袁晨主任提出爭取和總院一起把心臟MR開展起來，腫瘤醫(yī)院吳磊主任提出通過人員輪轉(zhuǎn)和傳幫帶的方式加快人員成長，新莊孜醫(yī)院郭勇主任提出為新大樓使用后磁共振的開展提前儲備技術(shù)人才，謝橋醫(yī)院韓付進、濟民醫(yī)院劉昱、淮化醫(yī)院苗蕾、李郢孜醫(yī)院陳鈺等表示醫(yī)療中心的垂直管理帶動了基層影像科的發(fā)展，希望通過遠程視頻盡快把分院的讀片和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)開展起來。陳忠院長對以上問題一一解答，表示中層干部的義務(wù)就是要解決問題，要有高度和格局，講忠誠，講擔(dān)當(dāng)，講奉獻，不躺平，不渾水摸魚，不做兩面人，帶領(lǐng)團隊向前走，科室良性發(fā)展，只要大家心往一處想，勁往一處使，用自己勤勞的雙手一定會開拓東方大影像的美好未來。三個小時的會議，最后在大家熱烈的掌聲中圓滿結(jié)束。